El Ejecutivo Municipal demostró capacidad de gestión e inteligencia

En el marco de las exitosas negociaciones salariales entre el Ejecutivo Municipal de Río Gallegos y los trabajadores aunados en el gremio, el concejal José Zavaley dijo que a pesar de la crisis que vive la provincia y muchas comunidades, y de una fuerte reducción de los ingresos, este municipio mostró "capacidad de gestión e inteligencia"."La restructuración del recibo de sueldo de los trabajadores municipales fue un buen mecanismo propuesto por las el equipo de paritarios municipal, en pos de no comprometer las arcas de la comuna" sostuvo el edil del Frente para la Victoria. "veníamos advirtiendo la imposibilidad de hablar de pauta salarial ante el contexto de crisis que vivimos, y en ese marco es que se encontró una alternativa de consenso entre los sectores, sin llegar a cuestiones extremas".

 Por otro lado recordó que el Municipio recibió "cero pesos" del préstamo con el Banco Nación y que




"Celebramos el acuerdo, vimos responsabilidad tanto del lado de las autoridades atendiendo el reclamo, como de los trabajadores y sus representantes, entendiendo la situación provincial marcada por falta de fondos, y municipal por una fuerte reducción de ingresos desde el mes de enero" dijo Zavaley, agregando que "hubo cordura y paciencia desde ambos lados, intentando no dañar el normal funcionamiento del Municipio.




"Como vengo diciendo, nadie mas que el intendente quiere mantener el salario municipal acorde a la canasta y al costo de vida, pero no se podía dar un aumento para después ver que no se podía afrontar, y que sería peor el remedio que la enfermedad", es por esto que remarcó la "inteligencia y creatividad en tiempos de austeridad, reflejado en la propuesta que genera una suma en los ingresos sin hablar de pauta salarial".




"El contexto provincial no es óptimo, el Gobierno sigue esforzándose en pagar los aguinaldos y salarios a tiempo, este municipio como el resto de las localidades también padece dentro de ese escenario, por lo que es importante señalar que aquí se ha dado una respuesta a los trabajadores no por un excedente en los fondos municipales ni mucho menos, se lo ha hecho mediante un mecanismo técnico administrativo, vinculado a la restructuración de los recibos de sueldos y atendiendo al reclamo de los trabajadores, intentando no tocar la dinámica financiera vigente".



El concejal quiso remarcar que Río gallegos sigue aguardando los fondos del préstamo solicitado por la provincia, que muchos Intendentes percibieron en parte, en donde esta Capital percibió "cero pesos", así como también los aportes para déficit "aunque sea los que recibía el intendente local el año pasado, si no esto sigue siendo como sostuvo nuestro intendente: se castiga a los que hacen las cosas bien y se premia a quienes no administran sus comunas" recalcó.




El edil abogó por el cumplimiento de la Ley Arabel que fuera aprobada por la Legislatura Provincial para reglamentar el envío de fondos a las comunas, indicando además que “Las buenas gestiones y aquellas que con poco hacen mucho deberían ser las mas beneficiadas, si bien entendemos la urgencia de muchas localidades que obviamente deben ser asistidas por el Ejecutivo Provincial, esto no significa que el resto o aquellas que tengan menos conflictos deban ser relegadas”.




“Desde nuestro espacio” dijo para finalizar, “estamos trabajando en pos de contribuir a que la gestión municipal pueda reordenar no solo las deudas heredadas de la gestión anterior”, sino que “poder también administrar el recurso humano de la mejor manera posible, y que las áreas operativas generen lo máximo cada desde su lugar”, pero también “trabajamos con una mirada a mediano y largo plazo que tiene que ver con el logro de una comunidad con mas diversidad productiva, siempre apuntando a oxigenar el mono empleo hoy saturado y lograr que la capital sea la ciudad mas pujante de la provincia”.