Luego del encuentro, Aybar expresó: “Estamos junto a nuestro Intendente José Manuel Córdoba que nos pidió al Bloque Justicialista el acompañamiento, hemos venido con el Concejal Cabrera, la reunión es poder manifestar cada Intendente las necesidades que tiene su localidad con respecto a mano de obra desocupada y la posibilidad de que las empresas la capaciten para luego incorporarla como trabajadores dentro de la Minera. Aparte, la mineras exponen sus situaciones, como ellos vienen trabajando, como tienen programado hacer estas capacitaciones.”
En cuanto a la situación de Caleta Olivia, afirmó: “con Minera Santa Cruz, capacitando a nuestra gente, una totalidad de 30 personas, lo que según hemos podido saber van a ir incorporándose a medida que tengan vacantes y lugares donde la gente pueda permanecer.”
“Lo positivo de esto es que es la segunda reunión con las empresas y lo más importante es que como esto es nuevo para nuestra provincia, es que los intendentes puedan participar con los proyectos de Santa Cruz. Tenemos a la gente de Gregores y San Julián con sus intendentes, la posibilidad de en conjunto poder desarrollar la producción minera. Que los municipios estén integrados con las empresas para solucionar las problemáticas que vivimos como vecinos y ciudadanos”, finalizó.
Por su parte el Supervisor de Medio Ambiente, Lic. Silvio Romano se refirió a las capacitaciones “Hemos comenzado hace más de un mes con conversaciones con Minera Santa Cruz. Ya venían desde hace más tiempo con el Intendente Córdoba y estas empresas para poder captar a los desocupados de Caleta Olivia.”
El Supervisor agregó que “Hace unos días hemos terminado exitosamente con el curso realizado con 31 personas, inicialmente eran 40 y quedó esa cantidad luego del examen preocupacional. Fueron capacitados en la actividad minera y tuvimos un cierre en Minera Santa Cruz para que estas personas conozcan el lugar. La finalidad es orientar a un grupo de personas que no tiene trabajo hacia este sector.”
En cuanto al porqué de estas capacitaciones, explicó: “Lo que buscamos con el curso y la visita es que conozcan la actividad, por lo menos superficialmente. Que ellos sepan qué es un socavón y saquen la conclusión si quieren trabajar. Muchas veces estos proyectos fracasan porque quizá la persona no es del gusto de este trabajo y retorna al sector desocupado luego de trabajar sólo un par de meses.”
Romano destacó la política de gobierno municipal con respecto a la creciente actividad. “Desde la Municipalidad estamos totalmente convencidos de que la actividad minera es una actividad productiva que puede ser una solución a los problemas de desocupación que tenemos en Zona Norte con proyectos nuevos en etapa de construcción. Podemos direccionar gente a la etapa de construcción y luego a la minería propiamente dicha. Es por eso que hacemos hincapié en este sector productivo y con mucho por hacer. La discusión no pasa por minería si o minería no, ya la tenemos instalada. Estamos en camino a volvernos en una provincia de cultura minera, aún falta mucho pero con el número de emprendimientos lo vamos a hacer. No podemos darle la espalda a este sector.”
Con respecto al futuro de estas gestiones, sostuvo: “Consideramos como una política de gestión el tema primordial social que va de la mano con el ambiental. Estamos conversando con las empresas para realizar otras capacitaciones, ya que consideramos que tenemos un número de diez personas que puede formar a otra gente. Abogamos por capacitaciones para nuestra gente con nuestra gente.”
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